Работодатели УрФО намерены поднять зарплаты дефицитным специалистам

Исследование hh.ru показало, что в первом квартале 2026 года зарплатные предложения на Урале оказались выше, чем рассчитывали соискатели. Эксперты проанализировали данные по всем регионам УрФО, чтобы определить, где работодатели предлагают самые выгодные условия.

По данным hh.ru, в начале 2026 года самые высокие медианные зарплаты предлагались на Ямале – 121,3 тысячи рублей. На втором месте расположился ХМАО с показателем 92,3 тысячи рублей, а на третьем – Свердловская область (79,9 тыс. руб.). Далее следуют Тюменская область (76,9 тыс. руб.), Челябинская область (73 тыс. руб.) и Курганская область (68,3 тыс. руб.).

Во всех уральских регионах зарплатные ожидания соискателей в первом квартале 2026 года были ниже предлагаемых работодателями сумм. Наибольшие ожидания по зарплате были зафиксированы в ЯНАО (95 тыс. руб.), ХМАО (78,3 тыс. руб.) и Свердловской области (73,3 тыс. руб.). В Тюменской области соискатели рассчитывали на 69,5 тыс. руб., в Челябинской – на 63,9 тыс. руб., а в Курганской – на 56,2 тыс. руб.

Что касается спроса на специалистов, то в первом квартале крупнейшими рынками труда на Урале стали Свердловская область (43% всех вакансий в УрФО), Челябинская область (24%) и Тюменская область (16%). ХМАО занял 10% рынка, Курганская область – 4%, а ЯНАО – 3%.

«Уровень зарплаты остается для соискателей главным фактором при выборе работы, поэтому работодатели продолжают учитывать это при формировании предложений. Согласно опросу hh.ru, проведенному в конце 2025 года, 61% компаний планировали повысить оклады в 2026 году.

Однако важно понимать, что рост зарплатных предложений уже не является массовым явлением. В этом году повышение происходит более избирательно и в первую очередь касается дефицитных специалистов и кандидатов с актуальными для рынка компетенциями, например, в сфере автоматизации», – поясняет Оксана Сидлецкая, директор hh.ru Урал.

Последние новости ХМАО - Югры — на сайте телеканала «Мегаполис».